- Vous avez une expérience dans le domaine de la production audiovisuelle, des médias, radio, télévision, cinéma, publicité ?
- Vous êtes organisé et rigoureux ?
- Vous appréciez la gestion d’un projet de A à Z ?
Vous avez répondu Oui à ces 3 questions ? Vous êtes peut-être la personne qu’il nous faut !
Afin d’accompagner notre développement, nous recherchons un chef de projet F/H
Vous rejoignez notre Agence, aux côtés de notre chef de projet Sénior pour prendre en charge la gestion des projets et la gestion de la production.
Vous évoluez au sein d’un environnement créatif et dynamique (réalisateurs, monteurs, infographistes, développeurs…) en interne.
Vos actions peuvent s’étendre sur le territoire national avec des réunions en visio ou des déplacements à prévoir en fonction des besoins de l’activité.
Vos activités au quotidien
- Relation avec les équipes créatives : orga, réunion créative
- Gestion de la production : gestion des équipes, sourcing de nouveaux partenaires (réalisateurs, cadreurs, monteurs, motion designer, acteurs, voix off…)
- Gestion des budgets, des plannings, respect des délais
- Etude et analyse des besoins clients, synthèse et rédaction de briefs client/équipe de tournage
Environnement de travail
En plein cœur de Montpellier, nous sommes aussi accessibles via le tram et à vélo. Nos bureaux sont agrémentés d’une terrasse et d’une table de ping-pong… Nous vous proposons :
- Rémunération définie en fonction de votre profil de compétences
- Rémunération avec intéressement
- Télétravail partiel possible complété de journées de présence au bureau pour être au contact des équipes
Descriptif du profil
Formation
Diplôme Bac+3
Expérience
Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans une fonction de gestion de projet dans le domaine de l’audiovisuel, la communication, médias, cinéma, publicité, radio, télévision.
Compétences et qualités
- Gestion de la production
- Gestion des plannings
- Gestion des équipes de prod
- Relation avec les équipes créatives
- Bases en marketing et communication pour un premier niveau de conseil
- Qualités rédactionnelles et créativité
- Esprit de synthèse et enthousiasme
- Autonomie et aisance relationnelle
Processus de recrutement
2 entretiens sont à prévoir pour rencontrer un des gérants co-fondateur et chef de projet sénior. Un accompagnement et formations sont prévus dès votre intégration dans notre équipe.
Conseil au candidat
N’hésitez pas à consulter notre site internet pour en savoir plus sur nos services et accéder à une partie de notre portfolio.